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    重生之實業大亨 - 第336章 招兵買馬!(二合一)字體大小: A+
     

    週末恰逢高中的畢業會考,青河市第二中學被徵召爲考場,陸建禮作爲二中的老師,也成了監考老師。

    好好的一個週末,要在無聊的監考中度過,這讓陸建禮有些心情煩躁。

    對於陸建禮來說,週末蹲在實驗室裡,搞搞自己的小發明,那纔是一個完美的週末。

    好不容易熬到監考結束,收拾好試卷,陸建禮剛打算離開,卻看到校長正站在不遠處,衝着自己招手。

    陸建禮趕緊走了過去,開口問道:“校長,你找我?”

    校長點了點頭,一臉和善的說道;“陸老師,咱們到辦公室裡說。”

    陸建禮跟着校長,進了辦公室,校長竟然親自給陸建禮倒了一杯茶,這讓陸建禮有些受寵若驚。

    隨後校長開口問道:“陸老師,有件事情呢,我想跟你確認一下,去年的時候,你是不是給咱們學校的部分畢業生,安排了工作,去了一家電器廠當技工?”

    陸建禮感覺校長並麼有惡意,便點了點頭:“是有這麼回事!當時是電器廠里正好需要一些技術人員,短時間內有找不到合適的,我就介紹了幾個學生過去試一試,結果還真留下來了。”

    “我聽說,你介紹去的那幾個學生,工資可都不低啊!比很多國企的工資都高。”校長又說道。

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    陸建禮開口解釋道:“那個電器廠雖然是個鄉鎮企業,但是卻是給西芝電器做代工的,所以效益還是很不錯的。”

    校長又詢問了一些具體情況,這纔開口問道:“陸老師,你說的那個李廠長,他們今年還要人不?”

    “這個嘛,我得問問才知道。”陸建禮開口說道。

    “是這樣的,我有個親戚家的孩子,今年剛好高中畢業,就是三班的那個徐聰。這孩子學習不算好也不算差,但考大學肯定是沒希望了,所以打算高中畢業之後,就去參加工作。”

    校長說到這裡,放緩了語氣:“我琢磨着,如果李廠長那邊今年還要人的話,你能不能幫幫忙,把徐聰給加進去?”

    “徐聰?我有印象,那孩子還是挺老實的。行,這事情我記下了。”陸建禮點頭答應下來。

    對面的校長立刻喜笑顏開,對着陸建禮好一頓誇獎,然後親自將陸建禮送出了辦公室。

    想到校長都有求於自己,陸建禮的心情頓時大好,原本因爲監考而無法搞發明的抑鬱心情,也一掃而空。

    陸建禮並沒有意識到,這只是個開始,隨着畢業季的來臨,越來越多的人找上了陸建禮。有學校的同事,有曾經的同學,有其他學校的老師,還有學生家長。

    所有人找陸建禮的目的只有一個,那就是想讓陸建禮幫忙安排工作。

    陸建禮頓時犯了難,去年他好說歹說,才拉來了十幾個學生,而今年拜託他找工作的,就有三十多個。而且其中不光有理科生,也有文科生,水平更是參差不齊。

    陸建禮又不是電器廠的廠長,他可沒有本事將三十多人都安排進電器廠。

    ……

    裝載機廠改制的事情,不是一時半會能完成的了的,涉及到資產評估,股權清算,股權分配,結構調整等方方面面,這些都需要花費時間。

    李衛東也只能先等着,等裝載機廠完成了股份制改革以後,再出手從工人手中收購股票。

    不過這段李衛東也沒有閒着,他要爲西芝電器的考察團做準備。

    李衛東從黃海石化那裡弄到了高光PP、耐熱ABS等材料,然後用進口的那套塑料加工設備,加工成塑料零部件,也做出了成品。

    西芝電器會派人前來驗收,如果產品合格的話,那麼接下來西芝電器肯定會下一筆大訂單,今年的訂單是不用愁了。

    同時李衛東還有另外一個野心,就是希望西芝電器可以把微波爐的代工生產,也交給自己。

    日本微波爐做的最好的兩家企業,一家是松下電器,另一家就是西芝電器。

    而這兩家企業未來的發展之路又大爲不同,松下始終是紮根於電器行業,家用電器、數碼產品和辦公產品,一直都是松下的核心業務。即便是到了2021年,松下依舊可以拿出最先進的電器產品。

    而西芝則是向着數字技術、移動通信、網絡技術、半導體等領域發展,最終完成了從家電企業到IT企業轉型。也就是說家電並不是西芝電器未來發展的方向,也會逐漸的被踢出西芝的核心業務。

    事實也是如此,未來的西芝白色家電業務整套的出售給了美的。

    西芝電器剝離家電生產業務是必然的事情,所以李衛東便決定,再爭取一個西芝電器的微波爐代工,利用代工的機會,提升自己的技術水平。

    李衛東正在琢磨爭取西芝電器微波爐代工的事情,敲門聲響起,李衛東說了一聲“請進”,只見陸建禮推門走了進來。

    “李廠長,你忙着呢!”陸建禮顯得有些拘謹。

    “是陸老師啊,快坐!”李衛東指了指面前的座椅,隨後直截了當的問道:“陸老師找我有事?”

    “李廠長,我想問一問,咱們廠今年還招人麼?”陸建禮開口問道。

    李衛東想都沒想就直接答道:“廠裡每年都有招工的。”

    電器廠的規模一直在擴大,也一直在招工,如今電器廠的招工已經不僅僅侷限於周圍村落裡,附近幾個縣也都在電器廠的招工範圍之內。

    陸建禮卻開口說道;“我說的不是那麼,我說的是高中畢業生。你去年不是讓我從學校裡找了十幾個畢業生麼,我想問問今年還要不?”

    “要,當然要!”李衛東點了點頭。

    無論是技術崗位還是管理崗位,有高中文憑的人,肯定比初中都沒有畢業的農民要好用的多。

    聽到電器廠還要人,陸建禮微微鬆了一口氣,開口問道:“李廠長,那今年什麼時候開始要人?”

    “這陸建禮,平時整日裡蹲在實驗室裡搞發明,不叫他絕不出門,今天怎麼主動的跑來打聽招人的事情?應該是有很多人,拜託他幫忙找工作的吧!”李衛東稍加思索,便明白了其中的緣由。

    “不過話說回來,今年的就業環境,的確是跟往年不同了啊!”李衛東心中嘆道。

    初高中畢業生不包分配工作,對於當時的初高中畢業生而言,進廠當工人大概就是他們最好的職業歸宿。

    在八十年代,“進廠當工人”還是一件很榮耀的事情,初高中畢業生若是能進入到國企,混個正式工人編制,更是令人羨慕的事情。

    然而進入到九十年代以後,“進廠當工人”這件事情,卻充滿了各種不確定性。

    三分之一的國企處於虧損狀態,地方上的集體企業,虧損的也只多不少,就算是真的進了工廠當上了工人,有沒有工資還是個未知數。那種剛入職沒多久就下崗的,又不是沒有!

    同時很多的企業都開始進行改制,或者走在改制的道路上。改制這種事情,本身就充滿了不確定性。

    在這種環境下,李衛東這個鄉鎮企業,反而成爲了一個不錯的避風港。

    小狗電器廠雖然是個鄉鎮企業,但是企業效益好,工資待遇也不錯,而且從來不拖欠工資。對於應屆高中畢業生而言,還是很有吸引力的。

    想到這裡,李衛東笑着問道:“陸老師,是不是有熟人,託你幫忙找工作啊?”

    陸建禮也沒有隱瞞,就將自己的遭遇告訴給了李衛東。

    “李廠長,我也是挺無奈的,就好比我那個老同學的女兒,是學文科的,我都已經告訴他了,咱們廠只要理科生,可他還是讓我幫忙。”

    李衛東沉吟片刻,開口說道;“這文科生嘛,也不是不要,廠裡面還是有一些行政工作,比如文書、宣傳方面是需要人的。只不過嘛,咱們廠招人,也不是隨便誰都能進的,必要的考試,還是要有的。”

    “還要考試?”陸建禮有些不明所以。

    李衛東則開口說道:“咱們廠招聘流水線工人,都得需要考試,那麼技術和行政管理崗位,當然也得考試了,總不能技術員和管理人員的招聘門檻,比流水線工人還低吧!”

    “那什麼時候考試?都考些什麼?”陸建禮開口問道。

    李衛東想了想,開口說道:“等過兩天,廠裡會出一個招聘公告,公告上列明所需要的崗位和人數,想要來應聘的,都可以報名,然後參加考試,擇優錄取。至於考試內容嘛,今年畢竟是第一次,題目應該不會太難的!”

    ……

    李衛東可不希望,自己的企業成爲了關係戶的安置地。

    更何況還是些沒啥關係的關係戶!

    哪怕是真收關係戶的話,也得收點有用的關係戶,讓關係戶的關係,真的能派上用場,給電器廠帶來幫助。

    但李衛東又不好直接拒絕陸建禮,畢竟認識這麼久了,多少要給陸建禮留個面子。

    於是李衛東干脆採取一個老祖宗用了一千多年的辦法,那就是考試。

    電器廠招收流水線工人本來就需要考試,那麼招收技術人員和管理人員,進行考試也就成了理所應當的事情。

    至於考試的試題,李衛東覺得從歷年的高考試卷中抽幾道,拼湊一下就可以了。

    李衛東也不怕考生見過這些試題。作爲高三的學生,瞭解歷年的高考試題是必修課。

    如果連過去的高考試題都不瞭解的話,那說明這人的心思肯定沒有用在學習上,這種人即便是招到廠裡來,也難堪大用!

    既然要通過考試選拔人才,李衛東覺得,就不如玩個大的,他乾脆將招工的公告貼在了青河市幾所高中的門口。

    公告上當然也列明瞭招聘的崗位、該崗位的主要工作、試用期時間,以及轉正後的工資待遇,以及需要入職考試等等。

    當時的高考錄取率也就是20%左右,這個錄取率是包含大專的。由於大專也包分配,師範類的大專還有補助,所以考生考上大專的話,也會去上。

    而國內的高考錄取,歷來都是不平等的,大北大附中的高考錄取率跟象牙山高中的高考錄取率肯定不同。

    像是青河這種窮地方,高考錄取率肯定是拖後腿的,要遠遠低於這個20%的平均線的,所以實際上在青河的高考錄取率,還不到15%。

    這也就意味着85%的高中畢業生,需要去找工作。

    這種情況下,一個能夠穩定發工資的企業,別管是國有企業,還是鄉鎮企業,都成了畢業生眼中的香饃饃。

    特別是那種家裡沒有關係的畢業生,他們更是踊躍的報名。對於他們而言,這種通過考試錄取的方式,最大限度的減少了拼爹的環節,是十分公平的。

    人事方面的事情一直由馬忠義負責,李衛東便將考試的事情交給了馬忠義,他則前往了滬城。

    ……

    滬城的實驗室中,唐仁杰拿着一塊玻璃板,一臉得意的說道:“李廠長,我們已經成功做出了微波爐門的玻璃板,接下來只要攻克爐門的載氧體橡膠,爐門的密封系統就算是完成了!”

    李衛東拿起那塊玻璃板,仔細的看了嗎,外面是玻璃,裡面是一層密密麻麻的金屬網。

    這層金屬網,就是阻擋微波的關鍵。金屬網的網格尺寸是經過嚴密計算的,需要小於電磁波的波長,這樣就可以屏蔽電磁波對外界的影響。

    所以若是家裡的微波爐門上的金屬網出現露洞的話,千萬不要繼續使用微波爐,因爲爐門已經起不到保護的作用,微波會從微波爐裡輻射出來,給人體帶來傷害。

    除了金屬網以外,微波爐還有個專門的爐門密封系統,防止微波從爐門連接處泄露,而這個系統需要載氧體橡膠,這也是實驗室下一步科研的方向。

    望着手裡的玻璃板,李衛東滿意的點了點頭:“唐工,辛苦你了!回頭我轉一萬塊錢過來,算是給大家的獎金。”

    聽到又有錢發,實驗室裡的衆人頓時眉開眼笑。

    李衛東則接着說道;“唐工,有個事我想跟你商量一下。我想擴大一下咱們的科研團隊!”

    唐仁杰稍微思考了幾秒鐘,開口說道;“李廠長,咱們這個科研團隊去年纔剛剛成立,現在就擴大規模,是不是有些太快了?而且研究一個微波爐,也沒有那麼多人,我們現有的人手,足夠用了。”

    李衛東則開口解釋道。“唐工,你去過我的工廠,知道我那裡可不光是生產微波爐,我們還給西芝電器做小家電的代工。

    但我覺得,我們中國的企業不可能一直給外國產品做代工,遲早得有自己的品牌的,所以我想組建一個小家電的研發團隊!爲以後自己的品牌做準備。”

    唐仁杰恍然大悟的點了點頭:“李廠長,你這個想法好啊,我們中國人不可能永遠的給外國人打工,我們也要有自己的產品,去賺外國人的錢!”

    李衛東繼續說道;“我現在有兩個研發思路,一個是榨汁機,這東西結構相對簡單,而且在歐美國家是很有市場的。第二個則是負離子吹風機。”

    “吹風機我知道,負離子吹風機是什麼?”唐仁杰開口問道。

    “就是吹風機上增加一個負離子的發射器和一個半導體的製冷裝置,吹風機工作的時候,負離子發射器可以產生負離子,而半導體制冷裝置可以產生水蒸氣粒子,水蒸氣離子會將負離子發射出去。”李衛東開口解釋道。

    “這有什麼好處麼?”唐仁杰又問道。

    “唐工,咱們的頭髮裡常有靜電的,這靜電一般都是正電荷!”李衛東開口答道。

    “我明白了,你是想用負離子,中和頭髮裡的正電荷,這樣頭髮就不容易起靜電了!”唐仁杰瞬間明白過來。

    李衛東點了點頭,接着解釋道:“頭髮沒有靜電的話,就更容易撫平,也會顯得更加貼服順滑,梳頭的時候也跟容易。你可別小看這個功能,就這個負離子發射器,就足以讓我們自己的品牌,打開外國市場!”

    唐仁杰低着頭思考了片刻,開口說道;“這個半導體制冷裝置,做起來應該不難,我們元件五廠本來就是做半導體的,這是我的老本行。

    但是這個負離子發射器嘛……我雖然知道負離子是什麼,但搞個發射器,我一時間還真沒有頭緒,我得去查一查資料,問一問朋友。”

    李衛東笑着點了點頭:“唐工,這就是我要擴大科研團隊的原因,我們需要找專門的人才,研發負離子發射器。如果你有朋友是懂負離子的,可以把他請到咱們團隊裡來。

    全職或者兼職,我都歡迎!還是老規矩,全職的話,跟我幹幾年,幸福小區一套房,我雙手奉上!兼職的話,只要能給我搞出負離子發射器,我給他六位數獎金!”

    另外榨汁機這東西,也沒有表面看起來那麼簡單,但實際上還是比較複雜的。榨汁機要最大限度的炸出汁來,還要讓果渣和果汁。

    另外我們做的是家用榨汁機,還得使用方便、清洗方便,這樣纔有人買!要做到這些,除了材料工藝之外,內部結構的設計,也需要符合很多力學和結構物性原理。”

    “力學?那得找個學物理的啊!”唐仁杰想起,自己的兒子唐昊,可不就是應用物理專業畢業的!



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