這些大名鼎鼎的醫療機構，和學府，隨便哪個拿出來，在國際上不是響噹噹？
以他們的資格，如果來到國內，那更是要被無數醫學工作者，搶破了頭都想進進入的單位呢。
甚至世界心胸外科協會，還專門在陽光醫院設立了醫生培訓點。
準備從明年開始，世界各國都可以選派一批最優秀的心胸外科醫生，到陽光醫院，拜師到何方舟的門下。
和他學習這門，目前最新，也是最頂級的心臟移植手術……
你說人家陽光醫院，都已經成長到今天這般地步了。
那些人就算心裏再酸又能如何？
原本有些人還打算用個損招來着，畢竟這陽光醫院日進斗金，早就已經讓不知道多少人紅了眼眶了。
原本這家醫院，如果只做燒燙傷，和醫美，那他們也就忍了。
因爲做這些行當，充其量也就賺點錢。
可是現在他們一步就邁入了綜合醫療，而且這第一步還走的這麼漂亮，這就讓很多人感覺不能忍了。
因爲他們的新器官移植技術，這代表着未來的方向。
這意味着陽光醫院不但能夠賺錢，還能夠賺到名聲。
這就讓很多人已經忍無可忍了，甚至此前就有人傳出風聲，希望國家整編了陽光醫院的。
說白了就是把這家醫院給招安了……
乍一看這好像是好事，但其實……誰都知道一旦真的要是那麼做了，會發生什麼。
還好上面很是看得清，不但沒有答應那些不懷好意的傢伙的非分之想，反而還多次在國內重要的場合和新聞裏，把陽光醫院作爲了私營企業進軍醫療界的典型例子來做表彰。
這就算是給陽光醫院正了名……
所以現在的關振海非常硬氣！
而且有了上面的背書，現在他的身份地位也和以前有些不太一樣了。
雖然在生意圈裏，他的名氣可能沒有何小君的大，但只要在圈裏混的，就沒一個敢輕視他的。
畢竟誰都知道，他手裏掌控的醫療資源可不是開玩笑的。
大家都是吃五穀雜糧的，誰敢保證將來沒有生病的一天？
而且看着陽光醫院的架勢，他們完全就是想憑藉着手裏的優勢技術，要在傳統醫療界裏，掀起一場翻天覆地的歌名。
他們要徹底把以前的那些老舊的醫療技術，全都更新一遍啊！
就衝這架勢，社會各界的大佬都是不敢輕易得罪他的。
最近一年多來ꓹ 關振海也是頻繁接到邀請，參加了國內大大小小各種經濟論壇不知道多少次了。
他的社會影響力ꓹ 甚至已經有點要和何小君並駕齊驅的地步了。
而和何小君理工直男架勢不一樣的是，他是個社會老油條。
以前在三甲醫院廝混過職場，後來還在私營醫院當過管理者ꓹ 所以他爲人處世的方法更加油滑，也更加的討人喜歡。
正因爲如此ꓹ 他在商界是交了很多的朋友，也非常受歡迎。
而且最近兩年來ꓹ 陽光醫院在他的領導下ꓹ 可以說是穩紮穩打，逐步走上了正軌。
每一步的基礎都夯的非常結實，原本肖鋒就是打算今年年底，調整他的薪資，或者分紅的。
可是想了想，還是這個時候，讓他參加這個勸業基金項目更加合適。
因爲說實話ꓹ 關振海現在的薪資，就已經是陽光醫院體系裏最高的了。
甚至在名廚集團ꓹ 他都是僅次於肖鋒和卡佳的存在。
搞快餐的周靜ꓹ 小林他們幾個老臣子ꓹ 現在賺得都沒有關振海多。
如果在讓給他提高薪水ꓹ 那就很有可能會打破名廚集團內部的薪資平衡。
而且就算陽光醫院裏面，恐怕也會有很多技術高超的專家醫生ꓹ 會心生不滿。
如果到了那樣ꓹ 那很有可能就要全集團都調整薪資了。
雖然名廚集團也能承受得起ꓹ 但肖鋒卻不想那樣做。
如果那樣做了，會讓公司背上更加沉重的運營成本ꓹ 現在企業經營的好，自然是無可厚非。
可萬一哪天公司遇到困境的時候怎麼辦，給員工們降工資嗎？
那是根本不可能的，到了那個時候，就換成他一個老闆，給收下這些員工打工了，那就是本末倒置了。
所以肖鋒寧可讓他們參加這個勸業基金的項目，也不會輕易打破公司內部的薪資平衡結構的。
“這個勸業基金真的不錯啊老闆，我們其實真的應該大力扶持國內那些有創意有想法的年輕人。”
“最近幾年，醫院這邊每年都會巨型校招，國內有那麼幾個名校，我有時候也會關注一下。”
“咱們公司的HR主管，每年都會親自去那些院校裏拜訪的，咱們可不光是招聘那些剛畢業的年輕學生。”
“主要針對的，還有院校裏那些碩士，博士。你還別說，很多碩士和博士都是非常有想法的，而且他們的創意，我也覺得非常好。”
“只可惜，咱們是醫院，更多注重的是一線的工作。而且咱們現在醫院還沒有專門的科研團隊，要不然我真的很想把他們都招進來。”
“不過據我所知米國的輝瑞，在這方面就做的非常好。”
“他們每年也會去各大醫院和醫科院校進行招聘，而且他們也會專門聽取那些應聘人才的理論。”
“如果他們認爲這些人的想法非常有創意，而且非常有可能會實現。”
“那麼他們就會把這些人招募到公司裏，給他們成立項目組，並且進行投資。”
“如果那些人要是不願意加盟輝瑞，那麼他們也可以作爲單純的投資方，給他們的項目組注資。”
“支持他們把科研項目繼續下去，將來萬一要是項目做成了，也可以賣給輝瑞，或者牽線搭橋賣給其他公司。”
“如果這個項目組要是做大了，成立公司，他們還可以幫忙包裝，聯繫券商幫這家企業上市，這樣他們還能賺取到更大的利潤呢。”
“這就是一種非常完善的產投相結合的模式，其實此前我就一直研究來着。本來想着在咱們陽光醫院內部開始試驗來着……”
關振海當着肖鋒和何小君他們的面是侃侃而談，而他嘴裏蹦出來這一系列的理論，還真是把肖鋒給聽得一愣一愣的。
真沒想到哈，以前這個在他看來，就是一個江湖老混子的關振海，現在居然還有這麼一套成熟的理論。
看來他也並不是瞎混日子的嘛？
雖然他沒有像何小君那樣，報什麼MBA的班，但看得出來，這段時間，他也一直在給自己充電。
看到肖鋒那詫異的眼神，關振海嘿嘿一笑。
“嘿嘿，我這不是最近一段時間，經常出入校園嗎？所以經常和校園裏那幫專家教授們一起交流。”
“這和他們的交流，也是給我帶來了不小的提升，讓我迸發了不少新的創意吶！”
他這麼一說，肖鋒纔想起來。
對了，最近濱城醫科大學可是陡然爆火的一所學校。、
雖然校方從來沒給自己主動做過廣告，可是蜂擁而至的外國留學生，還有學校裏新開的幾個王牌專業。
讓這所學校，現在已經成了每年高考考生們必報的香餑餑。
以前國內高考的時候，曾經有過這麼一段順口溜。
說的就是，勸人學醫，天打雷劈。
其實無非就是說在我們國內當醫生不容易。
可是現在有了陽光醫院的出現之後，情況就不一樣了。
現在很多身份的高考尖子生，都紛紛把自己的頭號誌願換成了濱城醫科大學。
因爲和其他學校和專業比起來，這所學校實在是太牛掰了。
尤其是那幾個王牌專業，錄取分數更是堪比清華北大。
而一旦要是你能考上這幾個專業的話，那就和進了保險箱沒啥分別。
只要你能以優異的成績畢業，那麼將來進入陽光醫院就是妥妥的了。
清華北大的畢業生，初入職場的薪資起步也就是六千到八千左右。
而這幾個專業的畢業生只要能進陽光醫院，那起步薪資就是一萬二。
後期的升職加薪的水平，就更不是其他學校和專業能比擬的了。
所以現在濱城醫科大學可是全國範圍，都被考生們追捧的香餑餑。
而現在的關振海，則已經不在是當年的學科主任了，現在他已經升職成了該校的副校長之一了。
據說上面非常有意思，想要在這屆之後，讓他擔任這所大學的正校長呢。
可肖鋒估摸着，讓他掛個名，他也許樂意，讓他真的去，他肯定不會去，畢竟陽光醫院的CEO，可比那個校長香得多。
不過不管如何，就衝他今天說的這番話還有想法，就能看得出來，他這段時間的副校長還真就沒白當。
天天和學校裏那些理論專家們打交道，他還真就學到了不少東西。
他如果不說，肖鋒還真不知道，原來米國早就已經開始流行這種產投結合的模式了。
想想看也是，輝瑞所謂製藥領域的老大，自然是最熟悉這醫藥行業內的規則。
所以他們對很多醫療領域的項目，看的也很準很透徹。
