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    微表情讀心術全集 - 第32章 透過行爲舉止(2)字體大小: A+
     

    而該公司的另一位領導,在求小張翻譯時,小張卻一口同意了。這位領導是這麼說的。

    “小張,你最近有空嗎?聽說跟你同期的小王最近很忙,我想你肯定也閒不了。知識經濟時代,真是能者多勞啊。下週一又要開會,你現在一定也很忙吧?聽人說你的英文學得很不錯,不知能否抽空幫我翻譯一下這篇文章呢?這是一份非常重要的資料,急着要的,行嗎?”

    “這周就要嗎?連您都這樣不敢掉以輕心,我想這份資料肯定非常重要。既然您這麼看得起我,我一定會盡力的,只是可能會有些錯誤,還請您多多指教。”

    “我就知道你肯定會幫這個忙的,要不然,我也不會來找你了。拜託你啦。”

    如此和氣尊重的請託,誰會忍心拒絕呢?

    同樣的請求,爲什麼換一種說法,小張的反應就會變得如此的不同呢?主要是因爲他的自尊心得到了極大的滿足。

    我們每一個人,都會對自己的東西懷有一分自豪、珍惜之心。尊重這份感情,也就能贏得對方的信賴。一般人若能在工作上得到上司的肯定,就很容易滋生甘爲對方赴湯蹈火的情感。

    從一言一行上挖掘出他人的蛛絲馬跡

    某一有名的早期天才教育家,他對於不喜愛練小提琴的孩子尤其獨具匠心。在教孩子們練琴時,經常碰到的難題就是兒童學琴意識低落,然而他卻能使這些孩子們個個樂意接受他的指導。用逼迫的方式嗎?不!因爲這種辦法只能收到一時之效,並不能持久,原來他所使用的特效藥就是這麼一句話:“我想這件事你必定做不好,因爲你的技能比人家差,所以你纔不想練習。”

    只要是從事教育工作,便經常會體會到這一類情形,尤其是小學生更是如此,他們很少有能夠主動進取的,常以投機取巧的方式來達到他們偷懶的目的。對於這樣的孩子們你若說:“難道你是不喜歡它嗎?”這會毫無效果的,而要對他們說:“這樣的事情對你來說是稍勉強了點,可能你沒辦法做得更好,因爲你的能力比別人差。”只要這一句話,大多數孩子都會自發地行動起來。

    像這樣的激發效果,對大人或孩子並沒有多大差異。此時若採用強迫手段,非但毫無用處,反而會引起對方反抗的心理。縱使就範了,也不見得能得到什麼好結果。

    人的心理有一種特性,往往愈受到壓迫,反抗心也愈強。例如,在娛樂節目進行中,若是規則訂得過於繁雜,便絲毫引不起人們的興趣,倒不如將規則放寬,使參與者個個都能興高采烈。

    所以當你有某事需要他人替你代勞時,千萬不可用“你不想做”,而必須以“你是因爲能力差,不會做”來激發他,因爲前者並沒能刺激對方的自尊,後者卻擊中了他的要害,而對方爲了挽回自尊,必然會努力做出成績來讓你瞧。

    有一位七十多歲的老人也是屬於這一類的人,若有人遇事找他幫忙,他不會輕易答應,但有一個訣竅,就是說句“我知道你是不會做的”,他爲了保持自己的自尊,也會勉強地答應下來。

    老年人尚且如此,更何況是一般的人。俗話說“請將不如激將,激將得法,效果會更佳”。

    蘇秦當了趙國相國後,便命手下人不露聲色地將張儀接到趙國。張儀到趙國後,蘇秦故意避而不見,好不容易見了面,又捱了頓奚落。張儀回到客店,一籌莫展,賈舍人替他還清食宿費,並把他送到秦國。到了秦國,賈舍人又拿出好些金錢作爲張儀在秦國做客卿的費用,張儀要報答賈舍人的大恩。哪兒知道賈舍人湊巧來跟他辭行。張儀流着眼淚,說:“我在困苦的時候,沒有人瞧得起我。只有你是我的知己,屢次三番地幫助我,要不我哪兒有今日。咱們有福同享,你怎麼能回去呢?”

    賈舍人笑着說:“別糊塗了!打開窗子說亮話,你的知己不是我,是蘇相國!”張儀摸不着頭腦,說:“這是什麼話?”賈舍人對他說:“相國正計劃着叫中原列國聯合起來,就怕秦國去打趙國,破壞他的計策。他想借重一個親信的人來執掌秦國的大權,他說這樣的人,除了先生沒有第二個。他就叫我把先生引到趙國。又怕先生得了一官半職就滿足了,特地用了‘激將法’。先生果然火了,要爭口氣,他就交給我好些金錢非要叫秦王重用先生不可。我是相國手下的門客,如今已經辦完了事,得回去報告相國了。”張儀一聽,不由得愣住了。呆了一會兒,嘆息着說:“唉,我自以爲聰明、機警,想不到一直矇在鼓裡還沒有覺察出來。我哪兒比得上蘇秦啊?請您回去替我給他道謝,他在一天,我決不叫秦王去打趙國。”

    《三國演義》中,諸葛亮也經常使用激將的方法達到自己的目的。在第六十五回中,諸葛亮也是使用故意貶低的方法,才使得張飛能夠在葭萌關一戰中大敗馬超,獲得了勝利。

    有探子來報,馬超率兵攻打葭萌關。此時,諸葛亮正和劉備在軍中議事。諸葛亮聽到這個消息,說:“只有張飛、趙雲二位將軍,方可對敵馬超。”

    劉備說:“子龍領兵在外,一時回不來,翼德現在這裡,可以急速派遣他去迎戰。”

    諸葛亮說:“待會兒等張將軍來時,主公先別說話,讓我來激激他。”

    諸葛亮剛說完,張飛就大聲喊着走了進來。原來,他一聽說馬超前來攻關,就趕忙過來主動請求出戰。

    諸葛亮佯裝沒有聽見,轉過身對劉備說:“馬超智勇雙全,無人可敵,除非往荊州喚雲長來,方能對敵。”

    張飛說:“軍師爲何如此小瞧我?我張飛曾單獨抗拒曹操百萬大軍,難道還怕馬超這個匹夫嗎?”

    諸葛亮說:“你在當陽拒水斷橋,是因爲曹操不知道虛實,若知虛實,你現在還能站在這裡說話嗎?馬超英勇無比,並且老謀深算,天下無人不知。當年,他在渭橋六戰中,把曹操殺得割須棄袍,差一點喪了命。這個人絕非等閒之輩,就是雲長來了,也未必能夠戰勝他。”

    張飛一聽,立刻怒火中燒,大聲說道:“我現在就去,如果戰勝不了馬超,甘受軍事處罰。”

    諸葛亮看自己的激將法起了作用,便來了個順水推舟,說:“既然張將軍肯立軍令狀,便可以爲先鋒。”

    結果,張飛與馬超在葭萌關下酣戰了一晝夜,鬥了二百二十多個回合,雖然未分勝負,卻打掉了馬超的銳氣。後來,諸葛亮施計,說服馬超歸順劉備。

    諸葛亮知道張飛脾氣暴躁,並經常因此誤事。所以,他就常常用激將的方法來說服張飛。每當遇到重要戰事,諸葛亮總是故意說張飛擔當不了此任,或者說怕他貪杯酒後誤事,逼得張飛急了,甘願立下軍令狀。這樣,就可以增強他的責任感和緊迫感,激發他的鬥志和勇氣,掃除輕敵思想。

    在說服別人的過程中,可以先用貶低對方的方式激起他的怒氣和鬥志,逼他發揮出最好的水平。這樣,就可以達到自己的目的。

    一個巧妙誘導,讓你成功化解雙方衝突的心理戰術

    曾經有一位精明能幹的老太太,有一次她到某大洗染公司乾洗一件衣服。到了約定時間她去取衣服時,發現洗好的衣服上有一個明顯的焦痕。這當然是洗時不慎而造成的,並且發現正是乾洗的時候燙焦的。

    這位太太無比生氣,因爲這是一件她原本稱心的衣服,這樣一來穿在身上就不大好看了,所以她決定向公司索賠。但是那家公司的洗衣單上註明,在洗染時衣服質料受損公司不負責任,爭吵多時雙方仍然各執一端,無法達成協議,她於是要求面見經理,要跟經理當面交涉。

    那位太太氣憤至極,她竟直闖進了經理室。經理正在房間辦公,她在進門時除了憤怒臉色外,還立即鄭重道:“經理先生,我來不是爲了別的,我的衣服被你的職員弄焦了,我要求貴公司賠償,這套衣服我做的時候花了12美金。”

    “對不起,這件事我也知道,但那單上不是明寫着不負責任嗎?”

    太太頓時啞口無言。可是當她擡頭時,驀地看見牆上掛着一根高爾夫球杆,立即靈機一動,換了一種柔和的語氣對經理說道:“經理先生,你是不是很喜歡高爾夫球?”

    “是的,這是我生平最喜歡的東西!你一定也喜歡吧?”那位經理一聽到關於高爾夫球的問話,立刻來了興致,因爲他十分鐘愛這項運動。

    “我也喜歡!”這位太太索性以球杆爲話題來應付他:“我近來正在想怎樣握球杆纔好,經理,你是喜歡哪種握杆方法呢?”

    “我嗎?對這兩種握法都不喜歡,我現在正在研究一種新的握杆方法,那真是好極了!”“哦,經理先生,你可以告訴我嗎?——不過今天我沒有空,我是爲我受損的衣服來的,既然你不予賠償,我只好回家了。至於握球杆的方法還是……”“沒關係,我們可以多談一會兒的,不就是一件衣服嗎?哦,太太,你的衣服是12美金嗎?我開一張支票給你……”說完,經理按門鈴叫人進來,開了一張支票給那位太太,並對她說:“對於衣服的事不要多講了,現在還是讓我來教你握球杆的方法吧,我可以先示範給你看,喏,就是這樣,我深信你若按這種方法學起來,你的球藝一定會大有長進。”

    結果,這位老太太不僅獲得了賠償,還從公司經理那裡學到了球藝。其根本的原因是這位老太太猜透了經理先生的愛好與性格,並以此爲要害點切入,從而說服了對方,達到了自己的目的。

    瞭解並透視對方興趣,把話說到對方心裡去,任何事情都會成功一大半。

    秘書把客戶亞當森做了簡單的介紹後,便退了出去。這時,亞當森沒有與伊斯曼老闆談生意,而是說:“伊斯曼先生,在我等您的時候,我仔細地觀察了您這間辦公室。我本人長期從事室內的木工裝修,但從來沒見過裝修得這麼精緻的辦公室。”

    伊斯曼回答說:“哎呀!您提醒了我差不多忘記了的事情,這間辦公室是我親自設計的,當初剛建好的時候,我喜歡極了,但是後來一忙,一連幾個星期我都沒有機會仔細欣賞一下這個房間。”

    亞當森走到牆邊,用手在木板上一擦,說:“我想這是英國橡木,是不是?意大利的橡木質地不是這樣的。”

    “是的,”伊斯曼高興得站起身來回答說,“那是從英國進口的橡木,是我的一位專門研究室內橡木的朋友專程去英國爲我訂的貨。”

    伊斯曼心情極好,便帶着亞當森仔細地參觀起辦公室來了。

    他把辦公室內所有的裝飾一件件向亞當森做了介紹,從木質談到比例,又從比例談到顏色,從手藝談到價格,然後又詳細介紹了他設計的經過。此時,亞當森微笑着聆聽,饒有興致。兩人談着談着,伊斯曼說到動情處便向他講述了自己苦難的青少年時代的生活,母子倆如何在貧困中掙扎的情景,自己發明柯達相機的經過,以及自己打算爲社會所做的鉅額的捐贈……

    亞當森由衷地讚揚他的功德心。

    本來秘書已提醒過亞當森,談話不要超過5分鐘。結果,亞當森和伊斯曼談了一個小時又一個小時,一直談到中午。

    最後伊斯曼對亞當森說:“上次我在日本買了幾張椅子,打算由我自己把它們重新油好。您有興趣看看我的油漆表演嗎?好了,到我家裡和我一起吃午飯,再看看我的手藝。”

    午飯以後,伊斯曼便動手把椅子一一漆好,並深感自豪。

    直到亞當森告別的時候,兩人都未談及生意。但是最後,亞當森不但得到了大批的訂單,而且和伊斯曼結下了終生的友誼。

    爲什麼伊斯曼把這筆大生意給了亞當森,而沒給別人?如果他一進辦公室就談生意,十有要被趕出來。

    亞當森成功的“絕”竅就在於他了解談判對象,他從伊斯曼的辦公室入手,以幾句人情話巧妙地讚揚了伊斯曼的成就,使伊斯曼的自尊心得到了極大的滿足,把他視爲知己,這筆生意當然非亞當森莫屬了。



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