笑眯眯地點了點頭，古常軍扭頭對江大海道：「大海書記，您看這樣是否可行？」

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江大海想了想古常軍的話有幾分道理，而且從目前來看這樣的安排也是最合適不過的了。

不過江大海還是留了個心眼，他笑着問古常軍：「老古呀，對於供銷科調誰過去你有沒有人推薦？」

「呵呵，這話您問的，我又不管供銷怎麼知道供銷科的情況？這個事我看還是讓老付和老劉自己商量吧，什麼人合適他們管供銷的心裏最清楚，您說呢？」

這下江大海徹底放心了，看來古常軍的確是好意，隨後他又問顧平的看法，對於古常軍的這個建議顧平想了想后也點頭表示贊同，畢竟這的確是一個解決問題的好辦法，不管調誰去，至少把江大海原本準備好的兩個人給否了，至於後續去的一個人究竟是誰就看各自博弈吧，哪怕去的人不是自己的人總比最初定下來的兩人強。

就這樣，這個會算是最終達成一致了，接下來就是付慶紅和老劉溝通后遞交人選給江大海拍板。

當江大海宣佈會議結束后，眾人陸續起身，一一離開了會議室。

幾天後，供銷科內部的人選討論終於有了結果，由於付慶紅和老劉各不相讓，凡是雙方提出的人選都表示反對，最終無奈選擇了一位供銷科的老同志，這位老同志在供銷科的資格很老，年紀也有些大了，既不屬於付慶紅的嫡系，同樣也不是老劉的人，可以說在供銷科是獨來獨往的一員。

不過這位老同志和大家平日的關係一直不錯，無論是付慶紅還是老劉之間都交往的很好。這一次在雙方都相互針對的情況下，無奈這個人選就入了兩人的眼，在他們看來無論如何不能把這個人選給對方，與其如此倒不如讓這位老同志去更合適。

反正這位老同志年齡大了，再干幾年就面臨退休，而且他過去也是一個過度，等到明年勞動節后付慶紅就有充足的理由把原來的人選調去銷售公司，現在讓老同志過去恰好填補其間的空白。

當名單交上去后，江大海私下和付慶紅碰了個頭，很快就得到了批准。

就這樣，供銷科一共有兩個人去一分廠，副科長許偉去一分廠擔任副廠長兼管銷售公司，而另一位老同志魯寶剛擔任銷售公司副經理，協助宋援朝和許偉還有目前銷售公司經理孫耀良負責銷售公司的日常工作。

這個結果可以說是皆大歡喜，但無論是江大海還是顧平都沒料到，魯寶剛這個人實際上是古常軍的人，而古常軍馬上就要離開南都了，在離開之前把魯寶剛推薦給了宋援朝，所以從實質來說，這個魯寶剛已經是宋援朝的人了。

古常軍不動聲色就利用江大海和顧平的矛盾讓魯寶剛替代了原本的人選去銷售公司擔任副經理，這一招不得不讓宋援朝暗暗佩服。….

看起來似乎很簡單，可其中的難度非常大，其中更重要的是對人性的把握和對南都內部錯綜複雜關係的全面了解。

如果宋援朝在南都幹了好幾年，有了一定基礎后或許能做到這步，卻很難做到古常軍如此輕描澹寫卻有置身事外。一切都在他的計劃中，再加上宋援朝的一些配合，這才巧妙達到了這樣的目的。

現在，許偉雖然是副廠長還兼管銷售公司，可問題銷售公司正副經理全是宋援朝的人，哪怕許偉再有能耐對於銷售公司的影響也是有限的。所以從這點來講，江大海精心算計等於泡了湯，一切和原來沒什麼改變。

至於明年勞動節后的事，這就更兩說了。

一切都是在不斷變化中的，現在離明年勞動節還有大半年的時間呢，天曉得到了那時候南都會是什麼樣子，又會有什