李丘澤原本想著先帶陳松去店里看看,取得他的信任后,再聊其他的。
不過他現在提出來了,那就聊聊吧。
早聊晚聊差別也不大。
重新坐回軟包的木質靠背椅上。
李丘澤剛才那一句“沒有工資”,別說將陳松搞懵逼了,門外悄咪咪偷聽,但心里告訴自己這是在學習的夏語桐,著實楞了楞,表情極為精彩,然后無聲做著口型:
‘有沒有搞錯?’
‘澤哥你不是這么小氣的人啊,請人家做店長不給工資?那人家能給你干?’
‘這么聰明的你,怎么一下就傻了呢?’
‘這天還怎么聊?’
‘這個陳松也是好脾氣,換一般人估計這會兒都該破口大罵了吧?’
陳松回過神兒來望向對面,笑得有些尷尬:“李老板你開玩笑吧?”
剛剛一瞬間他考慮過這或許是對方公司的一種薪資制度模式。
可是轉念一想,你甭管什么制度,什么模式,也不可能沒有工資,沒有底薪,一分錢不給呀。
再摳門的老板也沒聽說過這么干的。
之前他們公司那些剛進公司的新銷售,不可能有業績,還給每月發四百塊底薪呢。
如果是本地人還好說,外地人出門討生活,剛出來的那種,不得餓死?
他也好不到哪里去,以前沒養成存錢的習慣,去年半年工資沒發,吃了半年老本,里里外外等于損失了一年,過年回家卡里僅剩的一點錢也被掏空了。
現在真是窮得叮當響。
“不開玩笑,真沒工資。”李丘澤表情嚴肅道。
“這……”
陳松一時不知該如何回應,心里暗罵,小弟弟你丫的也太摳了吧?
就算有提成,你好歹多少弄點底薪啊。
這樣的薪資結構你自己認為合理嗎?
萬一你新店開起來生意暫時不好呢,我特么喝西北風去?
沒見過人這么弄的。
勞動法允許嗎?
總得給個基礎保障吧。
“那…我想具體了解一下這個崗位的薪資結構。”
陳松將‘具體’二字加了重音,這家公司如果情況屬實,他確實動了心思,甚至有些激動。
這位小老板無論情商智商,還是說話方面,剛才一直表現得也都挺不錯。
他心中的評價是很高的。
但是他萬萬沒想到,對方居然摳門成這樣。
敢冒天下之大不韙,把底薪都給整沒了。
那他現在可得慎重考慮考慮。
老板如果摳門成這樣,那是很可怕的,比過去的地主老財、資本家都有過而無不及。
其他方面都好沒用啊,自己吃香的喝辣的,連一點剩菜殘羹都舍不得分給你,這樣人怎么去追隨?
“談不上結構,很簡單,就一個提成……”
擦!
還真這么干啊?
陳松本來想著,如果沒有底薪,其他待遇方面好點,比如提供住宿伙食什么的,多少還能接受。
然而他最不愿意看到的情況還是發生的。
僅僅只有一個提成。
這又說回剛才想到過的情況,奶茶店這種買賣很吃位置,如果你的新店開起來生意不好呢?
我拿不到提成呢?
我給你翹著屁股白干?
然后還得喝西北風?
上一邊涼快去吧!
有多遠滾多遠!
老實講,他有些上火了,他自認脾氣還算不錯,但遇到這么個極品老板……摳門摳到前無古人后無來者,他也是頭一回見啊,實在不能忍。
撫了下西裝,站起身來,準備告辭。
李丘澤是故意的,故意一直賣關子,有意看看他的表現,人在情緒上頭時,才更容易凸顯出本性。
這小子算是過關了——以他心態年齡,以及上輩子活的歲數,這么稱呼一句沒毛病。
“李老板,這個崗位可能不太合適我,就談到這兒吧,我先走了。”
陳松點了下頭后,轉身離席。
“你確定?”
這時身后傳來聲音。
陳松腳步微頓,沒有轉過身來的臉上泛起一抹冷笑,我確定的很!
腦殘才會給你這么摳門的老板打工。
然而不等他回話,身后再次飄來聲音:“你就不問問這個提成有多少?”
陳松怔了怔。
誒?好像確實忘記問了。
如果提成提得比較多,也不是不能商量。
比如對方現在這家店,日流水五千,我不要多,給我提五十分之一,一天一百塊,我就給你賣力干!
要再多點,提個四十分之一,一百二十五塊,一個月小四千的收入,我給你玩命干!
至于新店的話,按你現在這個店的情況看,生意肯定還是有的,剛才那只是假設,你只要提成比例給得合適,我撐幾個月也沒事。
一切就看你的心眼有多大。
這樣想著,陳松轉過身來,表情平靜地問:“能給多少提成?怎么個提法?”
“利潤提成。”李丘澤手敲桌面道。
“提利潤?”陳松問,“有業績考核嗎?”
“沒有。”
陳松噢了一聲,這倒是簡單明了,比他之前的工作感覺壓力要小一些。
他們以前有各種業績考核、任務,甚至還有幾個層級,每達標一個層級,獲得的提成都是不一樣的,每月都在向各個指標,更高的層級奮進。
著實有些累。
卻也樂在其中。
記得他最高的一個月提成拿了一千七,外加一千五的底薪,三千二的月收入,美滋滋。
不過也僅僅是感覺啦。
因為這份工資他不給底薪啊!
你不賣力的話,不把店盤得有聲有色,如果店里不賺錢,你提個屁哦!
想打秋風都不行。
沒有底薪作為保障,實際上壓力還要大。
你的命運就真的和老板捆綁在一起了。
他賺,你賺;他虧,你只能吃屁。
但是這都不重要,他是個正經打工人,沒想著混日子,重要的是,這個提成比例是多少。
如果合適,他還能坐回來談談,再摳摳搜搜的,他保管立馬就走,絕不回頭。
“那能提多少呢?”他再次追問了一句。
“10%。”
陳松:“!!!”
你敢不敢再說一遍?
對,我耳背,沒聽清!
他整個人陡然一個激靈,有種一顆心剛墜入冰窖,忽然又被人猛地一下扔進火爐的感覺,驟冷驟熱,險些沒將他的小心臟搞爆炸掉。
百分之十,也就是十分之一!
你確定嗎你?!!!
簌——
說時遲那時快,陳松搶著腳兩步坐回來,重新坐回頭先的椅子上,坐得筆直端正,屁股只挨了三之分一的椅面。
這事兒可以談!
大大的可以談!
百分之十是什么概念?
也就說店里每賺一百塊,他個人能拿十塊。
你說你現在這家店月流水十五萬,那純利潤絕對在七萬五千以上,如此一來,豈不是你的這個店長,每月收入高達七千五百塊?!
陳松問出了這個問題,忍都忍不住的那種,必須問清楚。
“是的,她叫齊薇,你待會兒過去就能見到,比你大一歲,不出意外的話,這個月收入會超過一萬。”
李丘澤似笑非笑地望著對面:“誰告訴你我這個店的月利潤只有七萬五的?”
陳松:“!!!”
沒人告訴,我特么自己分析的行不行?
靠,一萬塊?
我讀書少你可別忽悠我!
齊薇那邊李丘澤已經找她談過,既然要公司化經營,當然要施行統一標準。
總不能新招的店長拿著百分之十的利潤分成,齊薇這位一號店長還拿著沒有提成的兩千月薪吧?
就算齊薇善良忠厚,知足感恩,他李丘澤也不能答應。
會涼了老人的心。
齊薇那邊的反應不用說了,當場撒了貓尿,有點感恩戴德的意思,搞的李丘澤還有點不自在,所幸這兩天開始緩過來了。
雙方都緩過來了,見面亦如從前。
“真…真給這么高的提成?”饒是陳松,都有點結巴了。
門外偷聽的夏語桐,這會兒杏仁眼瞪得滾圓,櫻桃小嘴張到極限,快能塞下一只雞蛋了。
她嚇到了!
這事齊姐沒和他們說。
當然這種事以齊姐的性格也不會主動和他們說,說出來干嘛?炫耀嗎?
我拿一萬,你拿八百,你個小渣渣——這樣嗎?
可是她真被羨慕到了。
她甚至突然有種輟學不讀了,也向澤哥應聘個店長當當的沖動。那個……如果澤哥肯要的話。
她都沒考慮能不能勝任的問題。
不行也得行啊!
逼也得逼出來!
一萬塊啊!
假如有了這份工資,家里啥問題解決不了?
她書讀穿了,參加工作,能拿到一萬塊一個月嗎?
她都沒敢想過這個數目。
不過她也明白,這事也就想想,輟學是不可能的,會被老爸打斷腿的。
不輟學就沒法全職,勝任不了店長的職位。
但是澤哥,你能不能以后繼續開店呀?千萬不要停啊,一直開一直開,開到我大學畢業,到那時候……嗯,那時候,我應該也有當店長的能耐的!
夏姑娘心中,突然有了些別樣的想法,似乎這輩子跟著澤哥混也不錯,他太大方了!
就沒見過這么大氣的老板。
里面那位陳松哥哥肯定也沒見過,不然不能夠結巴了。
那實。
想他陳松十八歲高中畢業,如今二十有六,也在社會上摸爬滾打了小十年,從未見過這么“敢給”的老板。
直接剁給員工一根手指。
未免也太舍得了。
大方得有點讓人不敢置信。
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