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    開掛的創業日常 - 第一百七十章9月字體大小: A+
     

      早上五點,林睿很準時的醒了過來,身子一動,手臂傳來一陣滑膩的觸感,身旁春光無限的蘇紅袖,正抱著他的胳膊睡得正香。

      那香軟的嬌軀白皙而又光滑,像美玉巧奪天工雕琢的一樣,那么的完美無瑕,讓人幾乎找不出一絲瑕癖。

      看著那又香又軟的小仙女,雖然林睿已經看過無數遍,甚至無比熟悉,仍然覺得那么美、那么誘人,永遠看不夠。

      不過每天早上的鍛煉可不能耽擱了,他吸了一口清晨新鮮的空氣,清空腦子里的那些雜念,輕輕抽出手臂。

      看著蘇紅袖嘟著嘴,輕聲呢喃了一下,林睿為她蓋上薄被,在她的臉頰上親了一下,這才輕輕下了床。

      穿衣洗漱完畢,林睿坐到客廳的沙發上,心中一動,系統在眼前浮現。

      系統:使用者公司發展穩健,未央微博生態逐步建立,各項工作推進有序,公司規模擴大,架構進一步完善,表現良好。

      根據月薪十五萬為標準,獎勵倍數為四十八倍,共七百二十萬。

      上個月是三十倍,四百五十萬,這個月只增加了十八倍,林睿雖然有點遺憾,但想了想,也覺得正常。

      七月份,未央微博用戶從一百萬發展到接近五百萬,用戶規模翻了幾倍,所以獎勵的漲幅也比較多。

      八月份雖然注冊用戶接近一千萬,但用戶規模只增長了一倍,獎勵漲幅沒有七月多也很正常。

      不過由于基數大,雖然漲幅百分比沒上個月高,但真正增加的錢卻比上月多。

      接下來是日常任務的獎勵。

      系統:使用者日常任務完成度評價為五十,將獲得工資獎勵的百分之五十作為額外獎勵,獎勵金額為三百六十萬。

      總獎勵金額為一千零八十萬,是否領取?

      林睿選擇領取,十幾秒過后,手機叮的一聲來了短信提示,林睿打開一看,一千零八十萬資金已經到賬了。

      林睿握了握拳頭,很是興奮地搖了幾下。

      一千零八十萬,這是系統獎勵第一次達到千萬級別,讓林睿不由自主地感到心潮澎湃,對未來頓時充滿期望。

      等出了家門,開始每天的鍛煉,他神情仍然帶著一絲亢奮,鍛煉起來勁頭十足,仿佛身體里充滿了活力。

      將近兩個小時的晨練結束后,回到家里,蘇紅袖已經吃過早餐,正坐在瑜伽墊上,打算練習瑜伽。

      看到林睿回來,親昵的跑上前,雙手吊著他的脖子,腿盤在他的腰上。

      林睿低下頭,反手抱著她,兩人親了幾下,抱著她來到沙發上,又膩歪了一會。

      然后讓她接著去練瑜伽,蘇紅袖嘟了嘟嘴有點不情愿,不過在林睿的目光中,還是走了過去。

      林睿笑了笑,到書房拿了一本書來,來到客廳的沙發上,一邊翻看,一邊監督。

      蘇紅袖練了幾分鐘,剛要坐那偷會懶,一轉頭看到林睿正在笑瞇瞇的看著她,一雙清澈的眸子白了林睿一眼,嘴里輕哼了一聲,嘟了嘟嘴,有些不太情愿的接著練。

      等蘇紅袖一整套瑜伽練習做完,終于完成今天的鍛煉任務,林睿放下書,走過去一把把她抱起,來到沙發上坐下。

      蘇紅袖臉上故意做出一副不高興的樣子,不理會林睿。

      他也不在意,輕輕的把蘇紅袖摟在懷里,看看她緋紅的臉蛋,低頭親了親。

      蘇紅袖又哼了一聲,扭過頭去,一副十分傲嬌的模樣。

      林睿笑了笑,反倒輕輕捧起她那紅紅的臉頰,看著她那精致的容顏,幾乎找不到什么瑕疵的五官,低頭直接吻了上去。

      蘇紅袖開始還做出一副寧死不屈的架勢,不到一分鐘就繳械投降,開始回吻,并且越來越主動,仿佛要把剛才丟掉的氣勢找回來,贏林睿一次。

      過了好大一會等兩人分開,蘇紅袖已經眼睛水汪汪的,媚眼如絲,一臉嬌羞的看著林睿,整個人幾乎半趴在他身上。

      哪還有一點生氣的模樣。

      兩人又抱著說了幾句甜言蜜語,閑聊了一會,這才起身。

      林睿打算去公司,蘇紅袖也要去學校,她再開學就大四了,還有不少事情要忙。

      林睿下了樓,看了看  G500和  A7,今天開哪一輛呢?

      兩輛車的駕駛體驗相差不大,甚至林睿覺得的  A7開著比  G五還要舒服一點。

      不過  G五顯然開著更有面子!

      猶豫了一下,還是選了G五,畢竟是剛買不久的新車,多磨合一下也是應該的。

      一路上這輛車確實挺招人眼球的,也滿足了林睿內心深處的那點小小的虛榮心。

      一路到了藍海大廈,坐電梯直上十八樓,剛走進公司,迎面就是新安裝的帶著時尚科技元素,還有清新自然風的公司前臺。

      公司前臺程月也已經正式上班一個星期,此時見林睿進了公司,甜甜的打招呼道:“林總好!”

      林睿笑著沖她點點頭!

      他對程月這位前臺還是挺滿意的,雖然不是特別漂亮,但很顯氣質,讓人一看就覺得很端莊,更能襯托出公司時尚和穩重的科技感。

      走進辦公室,孫雨桐隨后就拿著文件夾跟了過來,雪白的大長腿,傲人的小蠻腰,很是招人眼球。

      林睿先拿起未央微博的數據看了看,截止到今天早上為止,未央微博注冊用戶九百八十五萬,差一點就破了千萬。

      林睿雖然覺得微微有點遺憾,但也僅此而已。八月注冊用戶破千萬,這句話確實聽著好聽,但實際意義不大。

      以現在的用戶增長速度,再過一兩天,注冊用戶很容易就能破千萬。

      看了看上面粉絲最多的一位博主,是一位網文大神,粉絲數已經破百萬。

      不過其他各領域的名人博主,這段時間也開始崛起,上個月未央科技總共邀請了上百位各領域知名的博主入駐,大大豐富了未央微博的生態圈。

      這還不算,在這些博主的影響下,有很多不那么出名,或者各種新生代的自媒體,網紅,也跟風似的紛紛在未央微博開通賬號,雖然人數并不是很多。

      也導致現在未央微博內容越來越豐富,各領域各層次的都有,生態越來越完善,產生了不少優質內容。

      又接著往下看,在過去的一個星期,未央微博的日活躍用戶,平均達到了三百二十萬,每日微博發布量接近一百萬。

      可以說這是一個讓人十分欣喜的成績。

      雖然如今未央微博還不算大,只能算一個中型的互聯網網絡平臺,但已經開始慢慢展現出它的影響力。

      現在只是一千萬,一兩年后呢?

      平臺用戶會不會達到一個億,那將是什么級別?什么影響力?

      現在國內有幾家互聯網公司,用戶能達到一個億。

      林睿一時間有點心潮澎湃,不過想想,說這些還為時過早,踏踏實實把公司發展好才是硬道理。

      看完數據,又把手頭的一些工作處理完,林睿半靠在老板椅上,半瞇著眼,思考資金分配情況。

      員工工資,云服務。嗯…還要加上自己的工資,一個月差不多需要一百萬。

      還有這個月未央微博的營銷費用,現如今凡是知名的網絡作者,基本上都被一網打盡。接下來的推廣策略,就是圍繞著各領域的網絡名人,自媒體,各種網紅,一些小有名氣的網絡博主來打造。

      林睿掐掐算算,這個月的營銷費用大概需要一百五十萬左右,再高一點,低一點也無所謂。

      另外再準備兩百萬作為游戲開發的起步資金,專供頁游開發使用。

      林睿想了一會,本打算往公司注資五百萬,不過想想加上上月自己賬戶結余的幾十萬,自己卡里現在怎么說也有一千一百多萬,給公司多來點吧!

      最后決定本月往公司注資六百萬,卡里剩下的五百多萬就作為自己這個月的備用花銷。

      資金使用分配完成,林睿起身伸了個懶腰,開始在公司逛了起來。

      由于現在整個十八層一千八百平,全是未央科技的地盤,而公司人數目前還不到一百人,空間很是寬裕。

      而且各部門的辦公區也基本獨立起來,各部門總監都有各自獨立的辦公室,各部門也都有各自獨立的綜合辦公區。

      林睿先到了公司新設的部門,游戲事業部看了看。

      這個部門三天前才正式成立,劉昊任部門總監。

      這位五一社區主管游戲開發的負責人,終于接受了林睿的招攬,三天前正式入職。

      他的工資也沒有太夸張,只有年薪八十萬,比李學明還要低了一點。

      不過這只是工資,按游戲公司的慣例,獎金才是大頭,如果真能開發出一款爆火的游戲,獎金甚至是工資的幾倍。

      但前提是你得有這個實力,開發出一款能賺錢的爆火游戲。

      如果開發的游戲撲街了,那只能拿底薪,死工資。

      你若是抱怨待遇低,不好意思,公司比你還委屈,還想抱怨。開發的游戲連成本都收不回來,你還嫌棄待遇低。

      你若是真有那個本事能耐,想要高待遇,就證明自己,開發出一款好游戲,公司賺錢了,你的獎金分成自然也就多了。

      劉昊的水平到底怎么樣,目前還沒有證明過,林睿也評測,但看他的履歷和以前參與的項目,肯定不會差。

      而且劉昊加入未央科技,還帶來另一個好處,他并不是一個人來的,而是帶了一個六人的小團隊,加上他總共七個人,都是游戲開發中的骨干成員。

      直接就能把公司游戲部門的骨架給搭建起來,這些人都是他在五一公司的手下,或者是在其他公司任職時的同事、部下。

      林睿和他閑聊時,劉昊還不無遺憾的說,如果公司是在上海,就不只是這些人,他能在極短的時間內就拉出一整套完整的游戲開發團隊。

      現在只能拉過來一些骨干,其他的團隊開發人員要在本地招聘。

      到了游戲事業部,劉昊并不在里面,一名員工告訴林睿,他去找商巖松,研究接下來的招聘問題。

      一個完整的游戲開發團隊大致包括主程、主策、主美。

      主程下面有客戶端開發、服務器端開發、測試開發、運維開發。

      主策下面應該有系統策劃、數值/關卡策劃、表現策劃、QA。

      主美下面應該有原畫、制作、建模、動作/動畫。

      當然如果不找代理,選擇自己運營的話,就更復雜了。

      還需要產品經理,負責游戲行銷策略的制定與執行;產品組,負責游戲營銷計劃制定與執行。

      ??????還有負責收集各種情報,并且對于各種線上線下活動設計組織的行銷策劃;負責各種推廣活動的執行的推廣員。

      負責游戲銷售渠道的建立和維持的渠道組。

      當然還有公關組,負責各種需要的公關活動,各種媒介關系的處理,有時也進行相關的論壇管理。

      客服組,負責游戲相關的客戶服務。

      ????GM游戲管理員,負責各種客戶投訴與處理,并進行數據收集管理。

      當然如今談游戲運營還為時過早,現在主要是組建專業的游戲開發團隊。

      按照公司已經做好的規劃,第一個項目先試水頁游,等打磨好了團隊,在漸漸涉及手游甚至端游。

      這個規模的開發任務,一個三四十人的專業團隊已經綽綽有余。

      其實頁游的開發確實挺簡單的,網上有大量的模板和免費資源,美術方面也有大量的外包公司。

      一個幾人的小團隊,投入幾萬、十幾萬,就能開發出一款簡單的頁游。

      當然若想制作成精品,所需要的技術難度,資源和資金自然更高。

      不過頁游畢竟是用瀏覽器玩的游戲,各種畫質、設定,復雜程度,不可能太高。

      不然實時下載緩存各種游戲圖片和內容,網速低點就能卡死,還怎么玩游戲,也就不是頁游了。

      一款精品頁游的開發周期需要兩三個月,頂天了幾百萬的投入。

      林睿為他們準備了二百萬的前期開發資金,對于端游和大型手游來說不算多,但對于頁游來說已經足夠了。

      足夠打磨出一款精品頁游,就看內容和可玩性如何。

      


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