第366章 都是人情世故

  其實，轉爐煉鋼的過程，也就是按照標準流程進行的傻瓜式操作。

  只要一絲不苟的按照章程操作，只要不出現意外情況，便基本不會出問題。

  但問題的關鍵，就是不怕一萬，就怕萬一的意外情況。

  在煉鋼過程中，不管是人為失誤還是突發天災，都可能導致意外的產生。

  在意外出現之後，怎麼應對，才是保證安全生產的關鍵。

  就像開車一樣，開走並不難。

  但遇到緊急情況時如何快速且準確的應對處理，就需要經驗和天賦。

  姜辰道：「煉鋼的過程，雖然比起轉爐修建要複雜得多，但本質上其實都是一樣的。」

  「我們只需要把複雜得問題簡單化，標準化，對每個人進行明確的分工，其實也不是那麼難。」

  「所以，和修建轉爐一樣，還是專業的事情專業的人來做。」

  「不過目前轉爐煉鋼，還沒有專業人員，同時煉鋼也是一個持續性的任務，所以煉鋼和建設，還是有區別的。」

  「沒有專業人員怎麼辦呢？培訓就像當初的培訓體系搭建一樣，我們需要找一批有文化基礎，懂一定化學，學東西快的人，來進行煉鋼知識培訓。」

  「他們所學得，就是轉爐煉鋼的流程，對每一個細節，以及常規的應變，都要熟練掌握並且靈活運用。」

  「培訓完成之後，嘆將會轉爐煉鋼提供技術支持和指導。」

  「但煉鋼過程中，畢竟有很多意料之外的情況發生，他們只懂轉爐煉鋼的技術，缺乏對於意外情況的處理能力。」

  「所以，沒個煉鋼廠還需要拍出一名煉鋼經驗豐富的老工人進行協助，共同處理煉鋼過程中的突發狀況。」

  這兩個人緊密合作，共同推動煉鋼順利、安全的進行。「

  這一次，姜辰沒有強調要用年輕人或者畢業生。

  因為煉鋼是要多人協作的，年輕人的社會閱歷不足，容易在處理人際關係的時候出現問題。

  在協作中一旦出現了問題，容易影響到工作。

  但他也沒有說這個點，總得給兩位老人家留些發揮的空間。

  周新建點點頭，看向羅雲洋：「羅老，你覺得呢？」

  羅雲洋道：「在有標準流程的情況下，我們可以這麼操作。」

  「掌握了理論知識之後，再到石景山學習實踐一段時間，學會實際操作之後，基本就可以奔赴全國，展開煉鋼推廣了。」

  「這個實習期，可以是半年到一年之間，務必把相關技術掌握到位。等到他們學成，我們也修建了一批轉爐，正好可以投入生產。」

  「到時候學得快的，先上崗！學得慢的，掌握好了之後再上崗。」

  姜辰點點頭：「還是羅老考慮得周全。」

  羅雲洋饒有深意的看了一眼姜辰，這個孩子，不簡單啊。

  作為方案的提出者，他不相信姜辰沒有考慮到這些東西。

  周新建道：「既然要培訓，不如把煉鋼廠定下的又豐富經驗的煉鋼工人，一併叫來參加培訓和學習。」

  「這樣後續煉鋼也會多一些保障。」

  「但也正因為他們經驗豐富，所以我怕他們會犯經驗主義的錯誤，所以煉鋼過程中，還是以我們的人為主，他們為輔。」

  羅雲洋點點頭：「行，就這麼辦。」

  姜辰道：「那麼接下來可能就要麻煩羅老給各個煉鋼廠聯繫，讓他們儘快派人過來。」

  「另外，工業部這邊可能也需要招募一批人員，參加培訓。

  羅雲洋道：「小問題，這個我回去就找人對接。我估計好些煉鋼成等這一天都等瘋了。」

  周新建道：「這事好辦，畢竟是上過全民日報的，我們只要發個通知，估計願意參與其中的人，都能在工業部門口派個幾公里長的隊伍。」

  「不過小姜，以後你有了方案，就直接說好不好？非要讓我們兩個半截身子都已經入土的老頭子來動腦你才開心？」

  「咱們之間，不用玩哪些虛的。」

  姜辰哈哈一笑：「有些東西，我是真沒有想到。」

  「我畢竟還年輕，考慮事情沒那麼周到，兩位經驗豐富，開了事情肯定比我全面多了。」

  周新建看了姜辰一眼：「我信你個鬼。」

  羅雲洋掏出煙來散給兩人，看似隨意的問道：「既然這裡分了轉爐建設和轉爐煉鋼兩個小組，自然是需要有兩個負責人的。」

  「對於這個負責人，小姜你是怎麼考慮的？」

  姜辰道：「既然羅組長問起，我就說說我的想法，當然最終還是要羅組長來定奪的。」

  「我的想法是，轉爐建設小組，由上官婉兒同志擔任組長，她對於轉爐修建的各個要點掌握非常透徹，並且為人聰明，嚴謹，適合擔任這個職務。」

  「而轉爐煉鋼小組的組長，我建議由蘇昌明同志擔任。他從一開始胡參與轉爐煉鋼實驗，而且本身又是自身的煉鋼行家，這個崗位非他莫屬。」

  「雖然轉爐的建設工作，也是他主持的，但沒辦法，現在參與過轉爐煉鋼的，就那麼幾個，呂月華同志適合做技術支持，而不適合做領導。」

  轉爐煉鋼，是國家大事，從上到下都非常重視。

  哪怕只是參與其中，也是莫大的榮耀和機緣。

  能夠成為這個推廣小組中的領導，相當於是登上了一條通天之路，前途不可限量。

  對於這樣重要的位置，姜辰是沒有決定權的，他只能給出自己的建議。

  上官婉兒擔任建設小組的組長，真的只是想法。

  畢竟資歷和履歷擺在那了。

  她最拿得出手的身份，可能就是姜辰的唯一的徒弟。

  這樣的身份想要擔綱如此重任，全看上面給不給姜辰面子。

  至於蘇昌明，姜辰用的語言是非他莫屬。

  因為不管從能力從身份，還有資歷，他都無可挑剔。

  是擔任煉鋼小組組長的最佳人選。

  羅雲洋道：「對於這邊的人，我都不是很熟悉。關於組長人選我尊重工業部的意見。」

  他把球踢給了周新建。

  同時也在暗示，自己沒有合適的人選推薦。

  這件事，就不用為他考慮。

  作為一個超級人情大國，人際關係錯綜複雜。

  在決定核心管理人選的時候，方方面面都要考慮到。

  周新建死了良久，才緩緩開口道：「我也沒有意見！」

  「既然這個技術是小姜和他的實驗室鼓搗出來的，那麼哪些人最合適，他最清楚，相信他推薦的人，應該不會有錯。」

  其實這也就是在變相的告訴姜辰，看在你的面子上，這兩人就這麼定下來了。

  但既然人是你推薦的，你就要為他們的工作負責。

  要是他們在工作中出現了問題，這個責任肯定是要落到伱頭上的。

  有些話不用說得太明白，大家心裡有數就成。

  姜辰點點頭：「這兩個人，對於工作肯定是認真非常認真和負責的。」

  「至於能力，那更是不用懷疑。上官婉兒雖然資歷淺了一點，但對於轉爐修建工作的掌握程度，一點也不比任何人差。」

  (本章完)